Расчет декретных в 2020 году: онлайн калькулятор

Декретные выплаты неработающим

Законодательство предусматривает декретные выплаты для нескольких категорий безработных. Суммы начисляются беременным студенткам, находящимся на очной форме обучения. Россиянки, получающие среднее, высшее и профессионально техническое образование, получают минимальные выплаты.

Размер пособия для безработных рассчитывается исходя из общей ставки – 300 рублей. Сумму индексируют на инфляционный показатель. Если учитывать все коэффициенты, дотация составляет 628 рублей.

Студентки получают выплату исходя из размера стипендии, установленного ВУЗом. Пособие увеличивается на коэффициенты, действующие в регионе проживания студентки.

Нетрудоустроенная роженица должна обратиться в органы соцзащиты по месту жительства для оформления материальной помощи. Учащиеся должны обратиться в отдел бухгалтерии в университете. Для получения декретных безработным необходимо:

  • составить заявление;
  • предоставить больничный лист;
  • сделать дубликат выписки из трудовой книжки с последнего места работы;
  • взять справку из налоговой службы, если была ликвидирована фирма.

Для безработных необходим документ из Центра занятости, подтверждающий статус безработной особы. Студенткам придется взять справку из института, подтверждающую прохождение очного обучения. Органы Социальной защиты, образовательные учреждения выносят решение о выдаче или отказе в пособии в течение 10 дней после предоставления документации.

Из 370 дней отнимается срок в 10 дней, затем 135 тыс. рублей делятся на 360 дней. Средний заработок получается чуть больше 187 рублей, но он меньше минимального среднего – 398 рублей. Пособие начисляется с так называемой минималки. Минимальная ставка 398 рублей умножается на 140 дней. Сумма к выплате превысит 55,8 тыс. рублей.

Как рассчитать декретные по больничному по БиР — инструкция по расчету

Для проведения онлайн расчета пособия следует заполнить несколько полей калькулятора. Выберите подходящий калькулятор — для 2019 или для 2020 года в зависимости от того, на какой год приходится дата открытия листа нетрудоспособности в связи с беременностью и родами.

Если декрет по БиР начинается в 2019 году, то расчетные года — 2017 и 2018, если в 2020 году — то 2018 и 2019.

Инструкция по заполнению приведена в таблице:

Наименование поля

Количество дней отпуска по беременности

Возможны три варианта: 140, 156 или 194 дня.

Посчитайте общий заработок за каждый расчетный год. Суммируйте только начисления, с которых работодатель перечислил социальные страховые взносы.

Не входят пособия по больничному, по беременности, по уходу за ребенком, а также выплаты из ч.2ст.422 НК РФ.

Годовой заработок ограничен предельной базы для соцвзносов:

После заполнения полей онлайн калькулятора проводится автоматический расчет без перезагрузки страницы.

В итоге вы узнаете размер:

  • среднедневного заработка;
  • декретного пособия по БиР.
Посчитайте общий заработок за каждый расчетный год. Суммируйте только начисления, с которых работодатель перечислил социальные страховые взносы.

Пособие при рождении ребенка

Если декретные выплаты БиР оформляются и начисляются еще до того, как ребенок появился на свет, то эту выплату можно получить только после его рождения. Предоставляется пособие любому из родителей и является единоразовой выплатой. Если у вас родился не один, а сразу два ребенка и более, то сумма положена на каждого из них. При несчастных случаях, когда ребенок рождается мертвым, она не выплачивается.

На сегодня минимальные выплаты составляют 16 350,33 рублей. Сумма может возрасти от умножения на районный коэффициент, зависящий от местности проживания. От доходов, стажа и других факторов эта выплата не зависит.

Чтобы получить причитающиеся деньги, необходимо обратиться в бухгалтерию на своем предприятии или в ближайший отдел ФСС с соответствующим заявлением. К нему у вас попросят приложить справку о рождении, которую выдают при выписке из роддома, и справку о том, что отец ребенка не оформлял выплату. Неработающим при обращении в службу соцзащиты также нужно иметь с собой выписку из трудовой книжки, если таковая имеется.

Подробнее об оформлении пособия при рождении ребенка читайте здесь.

При рождении еще одного малыша мама может выбрать то пособие, которое ей выгодней получать. Выплаты на второго ребенка, как правило, выше, поэтому часто женщины выбирают этот вариант. Законом это разрешено.

Как рассчитать декретные онлайн

Калькулятор онлайн поможет сделать это автоматически: потребуется лишь корректно заполнить несколько важных полей. Сервис представляет собой программу, включающую онлайн-калькулятор декретных и расчет ежемесячных сумм на ребенка. Как пользоваться программой, покажем на конкретных примерах.

Если указать годы неверно, калькулятор выдаст ошибку, и расчет декретных выплат придется начинать сначала после корректировки. Обратите внимание, даже если работник отработал менее полугода, выбрать расчетные периоды все равно надо. Но это формальность, потому что на следующем этапе можно уточнить это обстоятельство.

Читайте также:  Порядок получения наследства без завещания

Формула расчета максимального размера пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

Для определения максимального размера пособия по уходу за ребенком, необходимо знать общее количество календарных дней, а также средний дневной заработок за предыдущие 2 календарных года.

  1. Первым делом узнаем общее количество календарных дней. В 2020 году расчетными станут 2018 и 2019 годы, они не являлись високосными, соответственно количество дней равно 730 (365 + 365 дней). Вычитаем из полученного результата количество календарных дней, которые приходились на время отпусков по беременности и родам (БиР) и по уходу за ребенком, нахождения на больничном, а также другие периоды, когда страховые взносы не начислялись.
  2. Далее вычисляем средний дневной заработок. Для этого общую сумму дохода за два года делим на полученное количество календарных дней.
  3. Умножаем получившуюся сумму на среднее количество дней в месяце (30,4) и таким образом высчитываем средний заработок за месяц. Полученное число следует сравнить с минимально и максимально допустимым средним месячным заработком: оно должно быть не меньше минимального размера оплаты труда (12 130 рублей) и не больше допустимого среднего заработка, рассчитываемого из предельной величины базы ФСС (в 2018 году сумма равна 815 000рублей, а в 2019 году — 865 000 рублей.

к содержанию ↑

Для определения максимального размера пособия по уходу за ребенком, необходимо знать общее количество календарных дней, а также средний дневной заработок за предыдущие 2 календарных года.

Как рассчитать декретные выплаты

Определить размер пособия по беременности и родам можно по следующей общей формуле:

Заработок за два предыдущих года поделить на количество дней в этом периоде и умножить на количество дней в декрете.

Но при подсчёте нужно учесть ещё несколько факторов:

  • Существует минимальная и максимальная границы размера выплат. Минимальная определяется МРОТ. Такую сумму получат женщины со среднемесячным доходом ниже МРОТ, а также те, чей суммарный рабочий стаж не превышает полугода. Максимальная граница возможных декретных выплат определяется предельными базами для страховых отчислений.
  • Женщина вправе заменить расчётный период (те два года, указанные в формуле выше), если в течение этих двух лет она была в отпуске по беременности или по уходу за ребёнком. Дело в том, что при расчёте дни, входящие в указанные периоды, исключаются, поэтому беременной даётся возможность увеличить сумму пособия за счёт рассмотрения другого расчётного периода. Например, при расчёте пособия за 2020 год мы рассматриваем заработок женщины за 2018 и 2019 годы. Если в 2018 она была в декрете, то она имеет право при расчёте заменить данные за 2018 на данные за 2017 год. При необходимости можно заменить оба года в расчётном периоде.
  • Нельзя одновременно получать и декретное пособие, и зарплату, т.е. для получения соответствующих выплат нужно официально уйти в декрет.
  • Женщина не может одновременно получать пособие по уходу за ребёнком и по беременности и родам. Если она получает право на оба вида пособий, ей нужно выбрать лишь одно из них.

Почему это необходимо? В целом стаж работы сотрудницы не учитывается при расчёте размера декретного пособия. Но есть важный нюанс: если он составляет менее 6 месяцев, то женщине полагается лишь минимальное пособие в размере не выше МРОТ (с 01.01.2020 г. – 12 130 рублей). В ином случае при начислении декретных выплат рассматривается средний заработок.

Инструкция к онлайн-калькулятору «декретных»

Чтобы не тратить время на расчет «декретного» пособия, воспользуйтесь бесплатным калькулятором. С его помощью всего за три этапа вы определите размер выплаты по беременности и родам:

1. Из предложенного списка выберите расчет больничного по беременности и родам и укажите даты из «декретного» больничного листка. Затем установите годы расчетного периода и нажмите «Далее».

2. Укажите ежемесячный заработок сотрудницы за учитываемый период. Если в вашем регионе принят районный коэффициент, женщина трудится неполный рабочий день и/или ее стаж меньше полугода, поставьте галочки рядом с соответствующими полями. Перейдите на 3-й этап.

3. В итоговой таблице вы получите подробный расчет «декретного» отпуска по месяцам.

Особых условий оплаты труда сотруднице не установлено.

Калькулятор пола ребенка. Кто должен был родиться?

Пособия беременным и мамам

«Минимальный размер пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет будет увеличен до 6752 рублей. Сейчас минимальное пособие на первого ребенка составляет 1500 рублей, на второго и последующих – 3000». Так пишут все, но это НЕ ТАК.

Читайте также:  Отказ в принятии иска в Екатеринбурге

Когда уходить в декретный отпуск?

Уход в отпуск по причине беременности возможен за 70 дней до родов (подробнее о том на каком сроке беременности идут в декрет). Здесь речь идет о тридцатой неделе беременности. Многоплодная беременность позволяет уйти в отпуск на 2 недели раньше. А при условии, если будущая мама проживает на территории с повышенным уровнем радиации, то она имеет законное право отдыхать 90 календарных дней до наступления родов. Более конкретный срок определяет лечащий врач-гинеколог.

Будущая мама должна предварительно проинформировать соответствующие инстанции. Для получения отпуска необходимо предоставить работодателю такой пакет документов:

  1. Больничный листок нетрудоспособности.
  2. Справка о постановке на учет до 12-ой недели беременности.
  3. Заявление.
  4. Справка о доходах.

Будущая мама может уйти в отпуск позднее установленного срока. Однако для этого необходимо подготовить заявление о предоставлении декрета с определенной даты. Здесь же следует отметить, что увеличение послеродового отпускного периода за счет уменьшения предродового невозможно.


Следует отметить, что законодательно установлены лимиты на денежную компенсацию. Они представляют собой максимальную и минимальную суммы, которые могут быть выплачены по социальным пособиям, в том, числе, по беременности и родам. Ежегодно они пересматриваются согласно процедуре индексации.

Как пользоваться калькулятором

Калькулятор очень прост в использовании. Вам нужно лишь указать несколько запрашиваемых значений, и он автоматически рассчитает сумму полагающихся вам выплат.

Рассмотрим все поля калькулятора по порядку.

Стаж работы. Вам нужно указать, превышает ли он 6 месяцев или нет.

Почему это необходимо? В целом стаж работы сотрудницы не учитывается при расчёте размера декретного пособия. Но есть важный нюанс: если он составляет менее 6 месяцев, то женщине полагается лишь минимальное пособие в размере не выше МРОТ (с 01.01.2020 г. – 12 130 рублей). В ином случае при начислении декретных выплат рассматривается средний заработок.

Длина декретного отпуска. Укажите, сколько дней продлится ваш декретный отпуск. Его длина варьируется от 140 до 194 дней и зависит от течения беременности: одно- или многоплодная, с осложнениями или без. Соответствующие характеристики для удобства указаны в скобках.

Средняя месячная зарплата за 2018/2019 год. В этих двух полях нужно указать размер вашего среднего месячного дохода в 2019 и 2018 годах соответственно. Впишите числа в окошки или потяните ползунки около них, пока там не отобразятся нужные вам значения.

При подсчёте среднего заработка не учитывайте пособия по больничному, по уходу за ребёнком и выплаты из ч.2 ст.422 НК РФ.

Как только вы заполните все поля, в голубом окошке отобразится итоговая сумма полагающихся вам выплат.

  1. Рабочий стаж: более 6 месяцев (в первом поле отмечаем первый вариант).
  2. Продолжительность декретного отпуска: 140 дней (во втором поле отмечаем первый вариант).
  3. Средняя месячная зарплата за 2019 год: 30000.
  4. Средняя месячная зарплата за 2018 год: 35000 (указываем соответствующие значения в окошках).

Расчет при исключении периода

Работница уходит в декрет в 2018 году. В 2016 году у нее доход составил 478200 руб, в 2017 году — 515600 руб. В 2017 году у нее были больничные листы, общей продолжительностью 19 дней.

Беременность обыкновенная (140 дней декрета).

Общий доход — 993800 руб. Заработок за каждый год меньше предельных значений.

Период расчета — 731-19=712 дней.

Расчет декретных: 993800 / 712 х 140 = 195410,11 руб.

Расчет декретных: 993800 / 712 х 140 = 195410,11 руб.

Общие сведения

На выплаты по БиР претендуют трудоустроенные женщины или те, которые остались без работы вследствие ликвидации предприятия.

Средства начинают перечислять с первого дня. Если гражданка оформила учет до 2 триместра беременности, то она также получает дополнительное единовременное пособие.

Период выплаты средств по БиР – полный срок такого декрета. Существуют такие особенности:

  • для единовременной выплаты существует единая методика расчета для всех матерей;
  • получательницы обладают правом в любое время проверить правильность начисления, обратившись к работодателю или в ФСС;
  • сумма не может быть меньше МРОТ (на сегодняшний день он составляет 7800 руб.);
  • средства не облагаются НДФЛ.

Эти суммы являются частью страхового обеспечения физических лиц в программе обязательного страхования. Исчисляет объем помощи бухгалтерия предприятия, где будущая мама трудоустроена или ФСС. Одновременно таким гражданкам выдается материнский сертификат.

Трудоустроенным женщинам суммы по БиР платит работодатель, нетрудоустроенным – ФСС. Есть такие особенности:

· если она трудилась у одного нанимателя до этого 24 мес. была в штате иной организации то она вправе выбирать место работы, по которому будет рассчитываться пособие

Если гражданка не работала официально нигде более 12 мес., то она не имеет права на получение этой дотации.

Читайте также:  Порча чужого имущества

· уволена в связи с сокращением или ликвидацией работодателя;

· если невозможно определить местонахождение нанимателя;

· прекратила работать как ИП, частный адвокат;

· перестала заниматься другой деятельностью, которая лицензируется государством;

· страхователь не имеет достаточно средств на счете для дотации.

· болезнь, должно быть медицинское заключение;

· необходимость ухода за больными членами семьи, инвалидом 1 гр.

Чтобы оформить больничный такого вида (иные названия отпуск по БиР, «декрет»), необходимо взять справку о беременности из медучреждения, женской консультации, написать заявление стандартного образца, взять расшифровку средней зарплаты за расчетный период и предъявить по месту работы.

В ФСС документы подают уволенные за 12 мес. до появления потомства на свет. Кроме указанных подтверждений, при этом понадобится выписка из трудовой книжки или справка, подтверждающая увольнение, справка из центра занятости о пребывании на учете и наличии статуса безработной.

Пособие в указанных случаях начисляется в размере МРОТ.

Напомним, что кроме рассматриваемого пособия, женщина претендует также на единовременную помощь, а также на средства, выдаваемые при постановке на наблюдение в женскую консультации до 12 нед. вынашивания, и на дотацию по уходу за ребенком до 1,5 или 3 лет.


Если гражданка не работала официально нигде более 12 мес., то она не имеет права на получение этой дотации.

Калькулятор декретных: основания и правила расчета в 2020 году, рассчитать онлайн

Если беременная женщина осуществляет трудовую деятельность в компании на основе заключенного трудового соглашения, то закон гарантирует, что ей будет выплачиваться пособие по беременности и родам. Его еще также называют декретной выплатой. Сумма средств, которая будет выплачена при декрете зависит от заработка сотрудницы за два предшествующих года. Для ее определения существует специальный алгоритм, который полностью соблюдает онлайн калькулятор декретных выплат в 2018 году.

Если беременная женщина осуществляет трудовую деятельность в компании на основе заключенного трудового соглашения, то закон гарантирует, что ей будет выплачиваться пособие по беременности и родам. Его еще также называют декретной выплатой. Сумма средств, которая будет выплачена при декрете зависит от заработка сотрудницы за два предшествующих года. Для ее определения существует специальный алгоритм, который полностью соблюдает онлайн калькулятор декретных выплат в 2018 году.

Сколько можно получить за отпуск по беременности и родам

В народе декретом часто называют все три с лишним года, пока женщина не работает до родов и после рождения ребенка. На самом деле декрет — это отпуск по беременности и родам, половина которого приходится на поздние сроки беременности, половина — на восстановление после родов. Пока женщина находится в декретном отпуске, ей полагается пособие по беременности и родам.

В Т—Ж уже были подробные статьи про выплаты беременным и на детей:

В этой статье расскажу о том, как рассчитать именно декретные выплаты, а не пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

Декретные безработным женщинам. Неработающим женщинам пособие по беременности и родам не выплачивается.

Материнский капитал в 2020 году

При рождении первого и последующих детей предоставляется сертификат на материнский капитал. Кроме федерального материнского капитала, в ряде субъектов федерации существует дополнительный материнский капитал выплачиваемый региональными властями.

Дети родившиеся с 1 января 2020 года , получают материнский капитал в размере:

  • 466 617 рублей – на первого ребенка
  • 150 000 рублей – на второго ребенка (или 616 617 рублей если не были получены на первого ребенка)
  • 450 000 рублей – на третьего ребенка (деньги выделяются на оплату ипотеки)

Программа с материнским капиталом рассчитана на выплату за 3 детей, и будет работать до 31 декабря 2026 года.

Материнский капитал можно использовать на:

  • Приобретение жилья
  • Погашение ипотечного кредита или внесение первоначального взноса
  • Строительство или ремонт своего жилья
  • Оплату образования детей, включая дошкольные образовательные учреждения
  • Обучение по образовательным программам
  • Оплату проживание ребенка в общежитии на период обучения
  • Формирование накопительной пенсии матери
  • Компенсацию расходов на товары и услуги для социальной адаптации детей-инвалидов
  • Ежемесячное пособие на второго ребенка (президентское пособие)

Средства материнского капитала можно использовать только по прошествии 3 лет со дня рождения ребенка, исключение составляет: оплата кредита или займа для улучшения жилищных условий, детского сада, услуг и товаров для социализации детей-инвалидов, оформление «путинские» выплаты на 2 ребенка.

Если один из детей имеет инвалидность, то родители получают дополнительный вычет в размере 12 000 рублей.

Добавить комментарий